Adjunct regiomanager provincie Utrecht (fulltime) COA - Utrecht
Sluitingstermijn
Organisatie
Het Centraal Orgaan opvang asielzoekers (COA) is voor de Nederlandse samenleving dé opvangorganisatie die zorgt voor opvangen en begeleiding van vreemdelingen. Dit doet het COA door het faciliteren van veilige huisvesting, verstrekking van bestaansmiddelen en met gerichte programma’s. Het COA is een zelfstandig bestuursorgaan en voert in opdracht van het ministerie van Veiligheid en Justitie en in samenwerking met (keten)partners haar taken uit. De cultuur bij het COA is informeel en de betrokkenheid van medewerkers is groot. Het COA heeft vier kernwaarden die bepalend zijn voor de wijze waarop zij hun werk doen: ‘menswaardig, samen, open en resultaatgericht’. Werken bij het COA betekent dat je echt het verschil kunt maken. Het is een organisatie met veel dynamiek; het COA staat vaak in de spotlights. De organisatie van het COA heeft de kenmerken van een pioniersorganisatie. Op dit moment huisvest het COA ongeveer 60.000 bewoners op circa 200 locaties verspreid over het land. In totaal zijn er ruim 5.500 medewerkers werkzaam. COA heeft het afgelopen jaar een enorme groei weten te realiseren, sommige regio’s zijn naar een verdubbeling gegaan in aantal opvanglocaties, bewoners en medewerkers. Ook voor de komende jaren verwacht het COA door te groeien.
De Functie
Je bent verantwoordelijk voor de opvang en begeleiding van asielzoekers in de provincie Utrecht. Momenteel gaat het om 8 locaties, met elk een locatiemanager en 15-40 medewerkers. Ook in de provincie Utrecht verwachten we nieuw te openen locaties. Voor jouw werk betekent dat:
- Coachend leidinggeven aan locatiemanagers.
- Het bewaken van kwaliteit op de locaties.
- Bestaande samenwerkingsverbanden in de gemeente versterken en nieuwe samenwerking faciliteren.
- Verbetering signaleren en samen met het regionale MT tot uitvoer brengen.
En heel belangrijk: je doet het niet alleen. Je zoekt je collega-managers op, volgt ontwikkelingen, signaleert knelpunten en komt met concrete oplossingen. Je vertaalt het strategische en tactische beleid naar heldere doelen en zorgt voor realisatie in jouw werkgebied.
De regio Midden-Zuid bestrijkt de provincies Gelderland, Utrecht en Zuid-Holland. Het regio-MT bestaat uit de regiomanager en een manager per provincie. (adjunct-regiomanagers). Met elkaar ben je verantwoordelijk voor ca. 60 COA locaties. Het regiokantoor is gevestigd in Leersum waar je minimaal 1 dag per week werkzaam zult zijn.
Het Profiel
Dit is een mooie functie voor een manager die gedreven is bij te dragen aan acute maatschappelijke problematiek in een politieke omgeving, waar je niet altijd invloed op hebt.
Je beschikt over HBO of academisch werk- en denkniveau. Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in een managementfunctie en ervaring in het sociaal domein is een pré. Zelf heb je ook geen 9/5 mentaliteit en chaos of crisis geven je eerder vleugels dan dat het lamlegt.
Je hebt je bedrijfsvoering en de cijfers van je werkgebied op orde. Je weet overzicht en koers te houden in hectische tijden. Je pakt door, bent gestructureerd en procesmatig sterk. Je kijkt naar wat wel kan en bent positief ingesteld. Je hebt affiniteit met het sociaal domein en je kunt helder verwoorden waarom juist het COA voor jou de organisatie is om voor te werken.
Om deze functie goed te doen, beschik je over de volgende eigenschappen:
- Veerkracht
- Resultaatgericht
- Daadkracht
- Zelfstandig en samenwerkingsgericht
- Bevlogenheid
- Je brengt mensen met elkaar in verbinding
Aanbod en procedure
Het betreft hier een functie voor 36 uur. Inschaling volgt op basis van functie gerelateerde ervaring met een maximum van € 7.232,- bruto per maand op basis van 36 uur. Daarnaast biedt het COA aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden zoals een Individueel Keuze Budget van 18% van het jaarsalaris, een Loopbaan Budget. Je CV met motivatie zien we graag via onze website tegemoet. Reacties zijn welkom t/m 20 augustus 2023.
Een assessment en een referentenonderzoek maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. Je moet een actuele VOG kunnen overleggen. De procedure wordt begeleid door Nicoline Franken van Bosman & Vos. Informatie over deze functie kun je verkrijgen via mail nfranken@bosmanvos.nl of telefonisch op mobiel nummer 06 28 88 76 23.
