Regiomanager WMO/Jeugd (36 uur) Veenendaal
Organisatie
De zorg- en dienstverlening van Vitras wordt geleverd vanuit een groot aantal relatief kleine zelfstandige teams die georganiseerd zijn op wijkniveau. Alle teams worden gefaciliteerd door een regiomanager. De regiomanagers vervullen daarbij de accountmanagementrol naar onze opdrachtgevers: de gemeenten binnen de eigen regio en de zorgverzekeraars. Naast de regiomanagers staat de centrale Service Organisatie. De medewerkers binnen deze centrale staf adviseren de managers en ondersteunen de teams op het vlak van de bedrijfsvoering (HRM, finance & control, administratie, ICT, facilitymanagement, marketing en communicatie). Vitras heeft twee regiomanagers voor zorg en twee voor WMO/Jeugd. Vanuit het team van regiomanagers is een gezamenlijk accountplan WMO/Jeugd voor het werkgebied opgesteld, waar de speerpunten in terug te vinden zijn. De regiomanager die verantwoordelijk is voor de 100 medewerkers die werkzaam zijn in de gemeenten Wijk bij Duurstede, Utrechtse Heuvelrug, Rhenen, Scherpenzeel, Renswoude, Bunnik, Ede en Veenendaal heeft een andere baan gevonden. Hierdoor is een vacature ontstaan.
De Functie
Je creëert randvoorwaarden voor het werken in zelfstandige teams, zodat de geformuleerde doelstellingen (prestatie-indicatoren en klantwaarden/visie organisatie) worden behaald: Je werkt aan continue verbetering van de werkprocesbeheersing, brede inzetbaarheid en regelvermogen van de medewerkers en teams. Je werkt met teams aan verbetering van de samenwerking, prestatiegerichtheid en ondernemerschap.
Je legt verantwoording af aan de Bestuurder.
Het Profiel
Aanbod en procedure
Het salaris bedraagt conform inschaling in de cao VVT FWG 70, maximaal € 6.141,= bruto per maand op basis van een fulltime aanstelling. Vitras start met een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
Reacties zijn welkom t/m 4 september 2016. De intakegesprekken bij ons bureau worden vanaf 29 augustus gevoerd. De gesprekken bij Vitras vinden plaats op 8, 12 en 22 september. Een case-assessment maakt deel uit van de sollicitatieprocedure. De procedure wordt begeleid door Francine van Rosmalen.